Сектор организационно-кадровой работы

Сектор организационно-кадровой работы (далее – сектор) является структурным подразделением главного управления по образованию Минского областного исполнительного комитета.

Основными задачами сектора являются: 

- анализ кадрового потенциала системы образования области;
- разработка и осуществление мероприятий, связанных с улучшением его количественных и качественных показателей;
- совершенствование форм и методов работы с кадрами;
- формирование кадрового резерва для выдвижения на руководящие должности;
- осуществление контроля за соблюдением трудового законодательства, трудовой и исполнительской дисциплины, работы, связанной с обращениями граждан.
- организация работы по моральному стимулированию работников отрасли.
- систематизация и контроль за прохождением входящих и исходящих документов.

ГЛЕБОВИЧ Светлана Валерьевна

  • Должность: Заведующий
  • (рабочий телефон 500 42 27)
  • Подробнее...

ЗУБАРЕВА Анастасия Михайловна

  • Должность: Главный специалист
  • (рабочий телефон 517 62 21)
  • Подробнее...

Пищик Каролина Геннадьевна

  • Должность: Ведущий юрисконсульт
  • (рабочий телефон 517 62 21)
  • Подробнее...

Интернет-ресурсы